Декретные: расчет по старым правилам

Comments

• Добрый день!
  Уточните, до сентября 2011г. вы работали? Какой был уровень заработка на местах работы?
  Без этой информации сказать сложно, но скорее всего вам выгоднее способ расчета по старым правилам.
  Пособие в этом случае будет рассчитываться исходя из заработка на последнем месте работы с 16.05.2012 по 31.10.2012г.(за минусом б/л, отпусков, др.) и календ.дней, приходящихся на отработанное время (за минусом отпусков, б/л, др.)
• до сентября я работала с 1.04.11.по 15.08.11.на другом производстве оклад был 16.000.а вот с 5.0911.по 1.05.12 я работала на другом и на руки получала 9000т.а вот с 16.05.12 по 29.10.12 был оклад 7.200.что получиться?
• Цитата: до сентября я работала с 1.04.11.по 15.08.11.на другом производстве оклад был 16.000.а вот с 5.0911.по 1.05.12 я работала на другом и на руки получала 9000т.а вот с 16.05.12 по 29.10.12 был оклад 7.200.что получиться?

  
  Здравствуйте.
  Другое производство было в той же организации или в другой?
  Если в другой, то:
  1. зарплата состоит только из оклада. Пособие по БиР примерно 33 тыс.
  2. к окладу 7200 полагаются дополнительные выплаты (надбавки, премии и пр.), в этом случае для расчета пособия нужно знать реальный заработок.
• так получается мне выгодей что бы мне насчитали декретный за 140д.по новым правилам,а вас правильно поняла?🤨 :
• Цитата: так получается мне выгодей что бы мне насчитали декретный за 140д.по новым правилам,а вас правильно поняла?🤨 :

  
  1. Я имела в виду расчет по старым правилам.
  2. Чтобы ответить точно, информации недостаточно.
  3. Вы не ответили про вопрос относительно "производства".
• везде были разные работодатели и разные фирмы.а вот по поводу последнего места работа у меня было взято два раза больничный и дни за свой счёт+отпуск был 10 дней.
• Цитата: везде были разные работодатели и разные фирмы.а вот по поводу последнего места работа у меня было взято два раза больничный и дни за свой счёт+отпуск был 10 дней.

  
  При расчете пособия по БиР по старым правилам это практически не влияет на сумму пособия, так как исключаются периоды нахождения на больничном и отпуске б/с.
  Чтобы определиться с пособием по уходу, просуммируйте свой заработок (до удержания НДФЛ) по всем организация и напишите. Сомневаюсь, что получится выше минималки, но вдруг...
• вот смотрите я правильно рассуждаю то есть если брать в расчёт последнее место работы то высчитывается так:7200*5месяцев=37500из этой сумму надо определить средний заработок,то есть в день у меня получилось 340р.*140=47600.эту сумму я должна получить.правильно я рассчитала?это в среднем
• Цитата: вот смотрите я правильно рассуждаю то есть если брать в расчёт последнее место работы то высчитывается так:7200*5месяцев=37500из этой сумму надо определить средний заработок,то есть в день у меня получилось 340р.*140=47600.эту сумму я должна получить.правильно я рассчитала?это в среднем

  
  Неправильно. с 16.05.12 по 29.10.12 - это не 5 месяцев. С 16.05.12 по 31.05.12 - не может быть 7200, так как месяц отработан не полностью. Октябрь не идет в расчет, так как это месяц ухода в декрет.
  Пособие по БиР = (заработок с 16.05.12 по 30.09.12) / (16+30+31+31+30) * 140.
• я пошла в декрет с 9.11.12г. и официальный оклад у меня 7280,а что декретные не насчитываются по чистому окладу?
• Цитата: я пошла в декрет с 9.11.12г. и официальный оклад у меня 7280,а что декретные не насчитываются по чистому окладу?

  
  Расчет производится из фактического заработка, на который были начислены страховые взносы в ФСС.
• что это за взносы?если честно я не понимаю,читала в газетах что сначала высчитывается средней дневной заработок,а потом умножается на 140.
• Цитата: что это за взносы?если честно я не понимаю,читала в газетах что сначала высчитывается средней дневной заработок,а потом умножается на 140.

  
  Именно так. Только для расчета среднего дневного заработка есть определенные правила, и они отличаются от Вашей методики расчета СДЗ.
  Выше приведена формула:
  Пособие по БиР = (заработок с 16.05.12 по 30.09.12) / (16+30+31+31+30) * 140.
  Выделенное синим цветом - это расчет среднего дневного заработка по старым правилам. Формула справедлива, если весь период отработан полностью, не было отпусков, больничных и прочих неявок.
  Если хотите поточнее, то порядок расчета среднего заработка можете посмотреть в законе 255-ФЗ, глава 4.
  Объяснять, что такое страховые взносы и как и в каких случаях они начисляются, то есть пересказывать закон 212-ФЗ от 24.07.2009, извините, не буду. Если интересно, можете почитать статьи 7 и 9 этого закона.